วัฒนธรรม ค่านิยม และสภาพแวดล้อมองค์กร: พลังขับเคลื่อนองค์กรไปสู่เป้าหมาย
วัฒนธรรม ค่านิยม และสภาพแวดล้อมในองค์กรเป็นสิ่งที่สะท้อนตัวตนและเอกลักษณ์ขององค์กร วัฒนธรรมที่แข็งแกร่ง ค่านิยมที่ชัดเจน และสภาพแวดล้อมภายในองค์กรที่ดี จะช่วยสร้างแรงบันดาลใจ เพิ่มความผูกพัน กระตุ้นศักยภาพในการทำงานของทีม และส่งเสริมให้บุคลากรมีพฤติกรรมที่มุ่งไปในทิศทางเดียวกัน นำไปสู่พลังในการขับเคลื่อนองค์กรให้สามารถบรรลุวิสัยทัศน์และพันธกิจได้
ประโยชน์ที่ได้รับ
2 ซอยรองเมือง 5 ถนนรองเมือง แขวงรองเมือง เขตปทุมวัน กรุงเทพมหานคร 10330
โทร : 02-617-0615
อีเมล : Sales.hrm@hrmconsulting.biz